Het Alle Capaciteitentesten Pakket van Assessment-Training.com biedt een optimale voorbereiding op jouw assessment. Meestal worden er meerdere soorten testen ingezet om een zo compleet mogelijk beeld te krijgen van jouw capaciteiten.

Dit pakket biedt je toegang tot al onze 22 test categorieën, zodat jij jezelf kunt voorbereiden op alle mogelijke testen die je tijdens een assessment tegen kunt komen. 

Capaciteitentesten zijn tegenwoordig een veelvoorkomend onderdeel van een sollicitatietraject. Deze testen worden ingezet om jouw algemene intelligentie of specifieke vaardigheden te testen. Door te oefenen met deze testen kun jij jezelf voorbereiden, en bekend raken met de testvormen. Hierdoor kom je tijdens je assessment niet voor verrassingen te staan en weet je hoe je de vragen aan moet pakken.

Hieronder vind je meer informatie per test categorie en kun je tevens gratis testen oefenen.

Verbale testen:

• Verbaal Redeneren
• Woordenschat
• Syllogismen
• Analogieën
• Antoniemen
• Taalgebruik
• Woordbeeld

Abstracte testen:

• Abstract Redeneren
• Diagrammen
• Matrices (Matrix)
• Figuurreeksen
• Ruimtelijk Inzicht
• Stroomdiagrammen
• Exclusie

Numerieke testen:

• Numeriek Redeneren
• Cijferreeksen
• Rekenvaardigheid
• Redactiesommen

Simulatie testen:

• Postbakoefening
• Error / Data Checking
• Situational Judgement
• Watson Glaser Critical Thinking Test 

Capaciteitentesten kunnen lastig zijn om te maken, omdat je meestal te maken hebt met een tijdslimiet. Daarnaast moet je vaak bepaalde trucs en strategieën kennen om de vragen op te lossen. Door te oefenen met onze oefentesten leer je omgaan met de tijdsdruk en leer je de juiste manier om alle vragen aan te pakken. Elke vraag wordt namelijk uitgebreid behandeld met tips en tricks om tot het juiste antwoord te komen. Bovendien zijn de oefentesten getimed zoals de echte testen tijdens het assessment.

Er kan binnen de capaciteitentesten onderscheid gemaakt worden tussen verbale testen, numerieke testen, simulatie testen en abstracte testen. Met het Alle Testen Pakket kun je al deze testcategorieën uitgebreid oefenen! Probeer hier onze gratis testen uit om een voorproefje te krijgen van onze oefentesten. Hieronder vind je meer uitleg over de verschillende test type:

• Verbale testen meten de verbale capaciteiten van een kandidaat. Dit kan op vele manieren, zo wordt er bijvoorbeeld gekeken naar vocabulaire kennis, grammaticale vaardigheden en het begrijpen van teksten. Deze vaardigheden zijn essentieel voor functies waarbij het belangrijk is dat jij goed uit je woorden kunt komen, en verbale informatie snel en efficiënt kunt analyseren.
• Numerieke testen meten in welke mate een kandidaat in staat is om met numerieke informatie om te gaan en hier bewerkingen mee uit te voeren. Werkgevers zetten deze testen in om de numerieke en cijfermatige vaardigheden van een kandidaat te testen. Dit kan gedaan worden door bijvoorbeeld cijferreeksen, rekenvaardigheidssommen, redactiesommen of numeriek redeneren tests in te zetten.
• Bij abstracte testen wordt gebruik gemaakt van plaatjes en figuren, om het ruimtelijk inzicht of logisch redeneervermogen te testen. Hier wordt gekeken naar het vermogen om met abstracte informatie om te gaan gemeten. Deze testen zijn compleet non-verbaal en hiermee wordt gemeten hoe een potentiële werknemer omgaat met nieuwe data, of hij strategisch nadenkt en hoe snel hij problemen oplost.
• In simulatie testen worden situaties op de werkvloer nagebootst om te kijken hoe een kandidaat met deze situaties omgaat en oplost. Een kandidaat dient aan de hand van gegeven situaties en informatie de meest effectieve strategie of reactie te kiezen om de situatie op een goede manier op te lossen. De situaties zijn vaak gerelateerd aan de positie waar je op solliciteert.

Het kan zijn dat, afhankelijk van het assessmentbureau, de organisatie en de positie waar je op hebt gesolliciteerd, de testen afwijken van de daadwerkelijke testen. De oefentesten zijn ontwikkeld om je kennis te laten maken met verschillende test formats, het oefenen onder tijdsdruk en om ervoor te zorgen dat je efficiënter door de opgaven werkt.

Tijdens een Assessment word je meestal gevraagd om verschillende testen te maken. Met het alle testen pakket krijg je voor de prijs van iets meer dan 2 testcategorieën 30 dagen lang toegang tot al onze 21 testcategorieën, zo bespaar je meer dan €237-,. Bekijk hier het alle capaciteitentesten pakket.

Bespaar nog eens 80% met ons volledige sollicitatietraining pakket, en krijg 45 dagen toegang tot alle psychometrische testen en een complete sollicitatietraining. In deze training wordt het hele sollicitatieproces behandeld, van een goede sollicitatiebrief schrijven tot aan lastige rollenspellen, aan de hand van video’s, een werkboek, en een uitgebreid E-book.

Assessment-Training.com is marktleider op het gebied van online sollicitatie en assessment voorbereiding. Wij vernieuwen en verbeteren ons systeem en testaanbod continu, zodat kandidaten die zich op ons platform voorbereiden zo goed mogelijk beslagen ten ijs komen. Ons doel is om kandidaten klaar te stomen voor elk bedrijf, elke functie en elk niveau!

De oefentesten zijn geschikt om te oefenen voor alle grote assessmentbureaus, zoals Eelloo, Ixly, LTP, GITP, PiCompany, CEB/Gartner, TalentQ, Cubiks, Hudson Assessment, Thomas International en HFMtalentindex. Voor een optimale voorbereiding voor deze assessmentbureaus biedt Assessment-Training.com op maat gemaakte voorbereidingspakketten aan. Klik op een van de assessmentbureaus om het desbetreffende pakket te bekijken.

Alle vragen in de oefentesten worden uitgebreid behandeld en je krijgt tips en tricks over hoe je tot het juiste antwoord kan komen. Het unieke Persoonlijke Progressiesysteem meet jouw progressie, waardoor je inzicht krijgt in hoe je presteert en waar jouw verbeterpunten liggen. Kortom, Assessment-Training.com is meer dan slechts een trainingsplatform; wij zijn hier om jou te helpen!

Klik hier om ons overige testaanbod te bekijken, zoals ons Volledige Sollicitatietraining Pakket. In deze sollicitatietraining krijg je naast toegang tot alle Capaciteitentesten, meer dan 2 uur online videotraining, waarin het gehele sollicitatieproces wordt behandeld. Aan de hand van de video’s en het werkboek, word je getraind in alle mogelijke facetten die je tijdens een sollicitatie tegen kunt komen. Van het schrijven van je CV tot hoe je moet omgaan met moeilijke vragen van recruiters. Elk onderdeel van een sollicitatie heeft zijn eigen video, en een sectie in het werkboek die je er gratis bij krijgt. 

Het meegeleverde eBook van 72 pagina's staat vol met uitleg over testen, methodes, tips en tricks en achtergrondinformatie over het assessment. 

Als assessment kandidaat heb je te allen tijde het recht om vooraf te weten welke testen je kunt verwachten. Vraag deze informatie dan ook op en vergelijk deze met het oefenmateriaal, voordat je de specifieke testen begint te oefenen. Op deze manier zorg je ervoor dat je niet voor onaangename verrassingen komt te staan tijdens het daadwerkelijke assessment.

Verder staat ons team op elk moment van de dag klaar om je te helpen.

Start nu en krijg direct online toegang tot de testen en oefen 24/7 op je computer, mobiel of tablet!